川崎医療生活協同組合 川崎協同病院

リハビリテーション科/回リハ中心/当直無し/人気エリア

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常勤神奈川県病院(一般)電子カルテ年収1,500万以上可当直無研究日有
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病院について
医師の皆様へ

求人情報

募集科目 リハビリテーション科
募集ポスト 医員
勤務内容 施設拡張の為、新たに常勤でご勤務頂けるリハビリテーション科のドクターを募集しています!
勤務内容は、外来・病棟管理です。
病棟管理のみの募集も合わせて行っておりますのでご相談ください。

運動神経系と脳疾患系とリハビリテーションの患者様は半々くらいです。
病棟、外来をお願いします。比重としては病棟管理が多くなります。
勤務時間 平日 09:00 〜 17:00
土曜日 09:00 〜 13:00
給与額 参考給与(月4回管理当直込み、諸手当込※調整可能)
10年目:1,200万円〜
15年目:1,400万円〜
20年目:1,600万円〜
25年目:1,700万円〜
※前職の金額、経験等により調整可能
当直料:27,500〜35,000円/回
当直 無 
夜間対応 オンコールは基本ありません(当直医師が対応)
当直:病棟、救急で1名づづ(木曜は小児科も)
忙しさ 外来:週1コマ程度
受持ち患者数:30〜40名(回復期病棟)⇒9月より92床になります。
回復期リハの患者様をメインに診ていただきます。
必要なスキル 経験年数:5年以上
必要なスキル:リハビリ専門医(病棟管理のみの場合内科医師で可)

その他諸条件につきましてはお気軽にお問い合わせ下さい。

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病院外観
病院外観

事務次長 星野 俊平
電話:044-277-9633

メディキャリア事務局に問い合わせする 医療機関に問い合わせする

院内イメージ

院内
院内
回診
回診
他職種とのカンファレンス風景
他職種とのカンファレンス風景

病院について


□病院の特徴□
川崎協同病院は、いつでも・どこでも・だれでも、親切でよい医療と介護を受けられるような体制を目指して、
救急医療・慢性疾患管理・リハビリテーション・通所リハビリ・施設介護・
健康診断まで、幅広く医療・介護・健康予防活動に取り組んでいます。
近年、ますます「貧困と格差」が進み、必要な医療・介護サービスが受けられない
「医療難民・介護難民」も多く生まれています。
お金のあるなしに左右されず、健康を維持し、その人らしい生活が送れるように、
差額ベッド・初診特別料金などの負担は求めておりません。
また、無料・低額診療制度を利用し、医療費でお困りの患者様からのご相談にも積極的に対応しています。
患者様に寄り添いながら、地域の第一線で医療を行うことが、当院のスタイルであり強みです。
得られるスキル・経験については、現在、内科(総合診療科・循環器内科・消化器内科)、
外科、小児科、整形外科、家庭医療の専門医を取得することが可能です。
また、当院で経験できない症例は、外部病院で研修を行うことが可能です。
後期研修医を対象とした外部研修中の給与保障制度などもあり、
資格取得を目指す医師を支援する仕組みが整っています。



□今後の方向性□
〜無差別平等の地域包括ケア〜
お金のあるなしに関わらず、必要な医療、介護、福祉、生活支援が提供され、住み慣れた地域でその人らしく、
人間らしく暮らし続けることが保障されるようなまちづくりを目指していきたいと考えています。
具体的な取り組みとして何か新しいことを始めるという訳ではなく、
これまで私たちが行ってきた医療・介護活動の延長線上にあると考えています。
公的制度でカバーしきれない地域の要請に応えていくためにも、
地域の方々や組織とうまく連携していくことを重視しています。
また、その実践に向けて、在宅医療を含めた地域医療の最前線を担う総合診療医の育成に力をいれています。

現在、総合診療医育成のための
「ジェネラリスト養成プログラム かながわ 川崎医療生協 総合医療・家庭医療複合プログラム」を立ち上げ、
医師育成に努めています。



□症例実績数□
【手術件数〜2015年度〜】
外科264件
整形外科95件
産婦人科86件
眼科58件


病院外観
病院外観
院内
院内

医師の皆様へ


□求める医師像□
「病気」だけを診るのではなく、「人」を診る視点を持ち、病気の裏側にある
社会背景にも目を向けられるような医師を求めています。
また、スペシャリストとしての技能を磨く一方で自分の科や専攻に関わらず、
かかりつけ医として役割を果たせるようジェネラリストとしての技能にも
磨きをかけていただける医師を理想としています。



★アピールポイント★
1.総合医局
全科医師が一つの医局に机を並べているため、他科の医師との連携が容易です。
日常的な会話からコンサルトまでアットホームな雰囲気で行われています。

2.スタッフとの距離が近く、コミュニケーションが取りやすい環境
医療を行う上で、他職種スタッフとの連携は欠かせませんが、川崎協同病院は、
職種間の距離が近く、いつでも気軽に話や相談をすることができます。
「チーム医療」が根づいており、多くの職種を交えてのカンファレンスも日常的に行われています。

3.院内保育「たけのこ保育園」
子育てしながらでも安心して働けるように職員専用の24時間保育室があります。
病後児保育も行っており、子育て医師も安心です。



□研修・教育制度□
初期・後期研修医を対象に、自身のスキルアップや医療内容の向上、
新たな分野の開拓などを目的とした経済的支援制度を設けています。
また、学術活動を支援するため、学会費や学会参加出張費なども病院で負担をしています。
年次によって異なりますが、研修医であれば、【学会費:1学会】
【学会参加出張費:発表含めて2学会まで】病院負担になります。
学会以外にも、病院の役割として参加をした出張は代休を取得できます。



□労働環境□
医師の事務作業軽減のため、医師事務作業補助者を配置し、書類作成補助を行っています。



□メッセージ□
川崎協同病院は職種をこえて気軽に声をかけあえる雰囲気があり、チームワークが魅力のひとつでもあります。
働きやすい環境で体制も整っていますので、これまでの経験を発揮しながら、スキルアップものぞめます。
お気軽にお問合せください。ご応募お待ちしています。



回診
回診
他職種とのカンファレンス
他職種とのカンファレンス
求人データ
病院データ
同病院の求人一覧

求人データ

求人ID J015090
募集科目 リハビリテーション科
募集ポスト 医員
給与額 参考給与(月4回管理当直込み、諸手当込※調整可能)
10年目:1,200万円〜
15年目:1,400万円〜
20年目:1,600万円〜
25年目:1,700万円〜
※前職の金額、経験等により調整可能
当直料:27,500〜35,000円/回
年俸算定基準 給与額は目安で、年齢・経験・スキル等によって異なります
退職金 有り
定年 65歳
必要なスキル 経験年数:5年以上
必要なスキル:リハビリ専門医(病棟管理のみの場合内科医師で可)
勤務時間 平日 09:00 〜 17:00
土曜日 09:00 〜 13:00
勤務日数 週5.25日
当直 無 
夜間対応 オンコールは基本ありません(当直医師が対応)
当直:病棟、救急で1名づづ(木曜は小児科も)
当直手当 当直料は年俸に含む
休日 土曜日(月2回)・日曜日・祝日
休暇 有給休暇(初年度10日・次年度14日で以降1日づつ増えて20日まで)、年末年始(12/28〜1/3)、オールシーズン休暇5日(有給に含まず)
研究日 有り (但し、土曜の月2回休み→月1回へ)
宿舎提供 有償(全額)
学会出席 費用補助(会費、参加費、宿泊、交通費 2学会まで)
赴任手当 引越費用等 ※赴任のための交通費は全額支給、引越料は上限3万円支給
その他備考 交通費別途支給
車通勤不可

事務次長 星野 俊平
電話:044-277-9633

メディキャリア事務局に問い合わせする 医療機関に問い合わせする

病院データ

標榜科目一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、神経内科、腎臓内科、糖尿病内科、一般外科、整形外科、産婦人科、皮膚科、耳鼻咽喉科、小児科
法人名川崎医療生活協同組合 (かわさきいりょうせいかつきょうどうくみあい)
病院名川崎協同病院 (かわさききょうどうびょういん)
住所210-0833 神奈川県 川崎市 川崎区 桜本2-1-5
最寄駅京急大師線 鈴木町 徒歩 19分
JR川崎・京急川崎駅 バス
設立年月日昭和51年6月1日
理事長桑島 政臣 (出身大学:横浜市立大学)
院長田中 久善 (出身大学:横浜市立大学)
副院長安西 光洋 (出身大学:浜松医科大学)
病院の特色、理念等地域のニ−ズに基づいた安全で信頼される医療・福祉を、地域の皆さまとともにすすめていく事を理念としています。
(1)医療連携により、かかりやすく質の高い医療・福祉をおこないます。
(2)安全で信頼される医療を行います。
(3)職員にとって働き甲斐のある職場をつくり、患者さまが安心して快適に療養できる医療環境を実現します。
(4)臨床研修病院として、国民のもとめる医師・医療従事者の養成をおこないます。
(5)安心してくらせるまちづくりをすすめます。
病院区分病院(一般)
救急指定有り
病床数合計:267床  ( 一般:121床 回復期リハ:92床 透析ベッド:23床 その他:障害者54床)
医療設備 電子カルテ:有り
オーダリングシステム:無し
MRI装置(1.5T)、CT装置(16列)、TVレントゲン装置、乳房エックス線撮影装置、シネアンギオ装置、内視鏡(経口・経鼻)、手術室(4室)、人工透析(23床)
指定医療救急告示医療機関、労災指定医療機関、公害指定医療機関、
結核指定医療機関、精神指定医療機関、優性保護指定医療機関、
一般病棟1群、川崎市ガン相談指定医療機関、
川崎市予防接種個別協力医療機関、川崎市健康診断指定医療機関
認定施設基幹型臨床研修指定病院
日本内科学会教育施設
日本小児科学会小児科専門医研修施設
日本プライマリケア学会認定医研修施設
日本産婦人科学会専門医制度卒後研修指導施設
日本整形外科学会専門医研修施設
麻酔科学会指導病院
日本乳がん検診精度管理中央機構マンモグラフィ検診施設

日本外科学会専門医制度修練関連施設
日本循環器学会専門医研修関連施設
日本消化器病学会関連施設
看護基準等7:1
急性期看護補助体制加算
診療実績 外来患者数:400人 / 1日平均
救急車台数:2.8台 / 1日平均
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【リハビリテーション科】常勤ドクター募集です!

科目:リハビリテーション科
勤務地:神奈川県横浜市
給与額:5年目標準年俸:920万円
10年目標準年俸:1,250万円

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整形外科・リハ科/2019年開院予定!新病院での勤務/療養病棟のみの勤務も可能

科目:整形外科、リハビリテーション科
勤務地:神奈川県横浜市
給与額:年俸:1,400万円〜
※年収はあくまでも目安です。ご経験年数等参考にし、正式な提示額は面接後に決定。

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年俸1,500万円可能/リハビリテーション科/週4.5日勤務/駅近アクセス便利

科目:リハビリテーション科
勤務地:東京都
給与額:年俸:1,300〜1,500万円
当直手当:平日50,000円/回、土日(日当直)185,000円/回

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【整形外科・リハビリ科】 回リハ病棟担当Dr募集!

科目:整形外科、リハビリテーション科
勤務地:東京都
給与額:週5日勤務の場合
年俸:1,500万円〜

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リハビリテーション科◆新規立ち上げ/週4日応相談/駅より徒歩1分、通勤にも便利です!

科目:リハビリテーション科
勤務地:東京都
給与額:5年目標準 1,000万円 ※当直月3回込み
10年目標準 1,200〜1,500万円

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個宅メイン訪問診療/年俸1,800万円も可/グループ内交代体制/駅近

科目:内科系、在宅診療
勤務地:東京都
給与額:想定年収:1,800万円(入職後1年目/週5日換算)
2,000万円以上(入職後2年目以降/週5日換算)

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【リハビリテーション科】 回復期リハ病棟専従or専任ドクター募集!駅近です

科目:リハビリテーション科
勤務地:東京都
給与額:週4日:1,040万円〜
週5日:1,300万円〜

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リハビリテーション科/当直無し・週4日勤務可能/脳外科専門病院です

科目:リハビリテーション科
勤務地:神奈川県横浜市
給与額:※ご経験に応じてご相談の上決定いたします。1,800万円以上も検討可。
経験10年 1,200万円〜1,300万円

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リハビリ科/専門医取得可能/最寄駅より徒歩5分・都心のリハビリテーション病院

科目:神経内科、脳神経外科、整形外科、リハビリテーション科、在宅診療
勤務地:東京都
給与額:【モデル年俸】(当直料含まず)
1,150万円(週5日・15年目・専門医無し)